Full metadata record
DC poleHodnotaJazyk
dc.contributor.advisorDittrich, Michal
dc.contributor.authorMaoedová, Natálie
dc.contributor.refereeJanák, Martin
dc.date.accepted2012-05-30
dc.date.accessioned2013-06-19T06:44:18Z
dc.date.available2012-01-10cs
dc.date.available2013-06-19T06:44:18Z
dc.date.issued2012
dc.date.submitted2012-03-30
dc.identifier49749
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/11025/4999
dc.description.abstractDiplomová práce na téma Význam kolektivních smluv v pracovněprávních vztazích, obsah, uzavírání pojednává o specifické formě sociálního dialogu- kolektivním vyjednávání, které je v právní úpravě zuženo na uzavírání kolektivních smluv. Práce se zabývá procesem uzavírání těchto smluv, jejich obsahem, jakož i subjekty těchto smluv. Protože kolektivní vyjednávání není vždy bezproblémovou komunikací sociálních partnerů, přibližuje tato práce i kolektivní spory a jejich řešenícs
dc.format84 s.cs
dc.format.mimetypeapplication/pdf
dc.language.isocscs
dc.publisherZápadočeská univerzita v Plznics
dc.relation.isreferencedbyhttps://portal.zcu.cz/StagPortletsJSR168/CleanUrl?urlid=prohlizeni-prace-detail&praceIdno=49749-
dc.rightsPlný text práce je přístupný bez omezení.cs
dc.subjectkolektivní smlouvacs
dc.subjectkolektivní vyjednávánícs
dc.subjectodborová organizacecs
dc.subjectzaměstnavatelcs
dc.subjectkolektivní sporycs
dc.subjectuložení kolektivních smluvcs
dc.subjectrozšíření závaznosti kolektivních smluv vyššího stupněcs
dc.titleVýznam kolektivních smluv v pracovněprávních vztazích, obsah, uzavíránícs
dc.title.alternativeThe importance of collective bargaining in labor relations, content, conclusionen
dc.typediplomová prácecs
dc.thesis.degree-nameMgr.cs
dc.thesis.degree-levelMagisterskýcs
dc.thesis.degree-grantorZápadočeská univerzita v Plzni. Fakulta právnickács
dc.description.departmentKatedra soukromého práva a civilního procesucs
dc.thesis.degree-programPrávo a právní vědacs
dc.description.resultObhájenocs
dc.rights.accessopenAccessen
dc.description.abstract-translatedThe thesis on the importance of collective bargaining in labor relations, content, closing deals with the specific form of social dialogue, collective bargaining, which is in the legislation narrowed to conclude collective agreements. The work deals with the process of concluding such contracts, their content, as well as the bodies of those contracts. Because collective bargaining is not always seamless communications of the social partners, closer to the work and collective disputes and their resolution.en
dc.subject.translatedcollective agreementen
dc.subject.translatedcollective bargainingen
dc.subject.translatedtrade unionen
dc.subject.translatedemployeren
dc.subject.translatedcollective disputesen
dc.subject.translatedimposition of collective agreementsen
dc.subject.translatedextending binding effect of higher level collective agreementsen
Vyskytuje se v kolekcích:Diplomové práce / Theses (KCP)

Soubory připojené k záznamu:
Soubor Popis VelikostFormát 
Diplomova prace, N.Maoedova.pdfPlný text práce546,94 kBAdobe PDFZobrazit/otevřít
Maoedova-1.pdfPosudek vedoucího práce1,51 MBAdobe PDFZobrazit/otevřít
Maoedova-2.pdfPosudek oponenta práce1,11 MBAdobe PDFZobrazit/otevřít
Maoedova Natalie.pdfPrůběh obhajoby práce316,06 kBAdobe PDFZobrazit/otevřít


Použijte tento identifikátor k citaci nebo jako odkaz na tento záznam: http://hdl.handle.net/11025/4999

Všechny záznamy v DSpace jsou chráněny autorskými právy, všechna práva vyhrazena.