Full metadata record
DC poleHodnotaJazyk
dc.contributor.advisorDvořáková, Jana
dc.contributor.authorKolingerová, Tereza
dc.contributor.refereeVacíková, Jana
dc.date.accepted2014-06-02
dc.date.accessioned2015-03-25T09:34:41Z
dc.date.available2013-10-25cs
dc.date.available2015-03-25T09:34:41Z
dc.date.issued2014
dc.date.submitted2014-04-25
dc.identifier57931
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/11025/13377
dc.description.abstractPředložená práce je zaměřena na "Typy konfliktů a jejich příčiny ve firmě". Téma konfliktů jsem zvolila z důvodu jejich aktuálnosti, neboť se s nimi všichni setkáváme takřka denně. Konflikty nás ovlivňují v našich životech, ať už osobních či těch pracovních, a ne každý se s nimi umí vypořádat. Cílem práce byla analýza konfliktů v podniku a návrhy opatření, které by konfliktům zcela zamezily či alespoň přispěly k jejich eliminaci. Pro vypracování práce jsem zvolila podnik Hunter Douglas Kadaň, s.r.o.. Jedná se o prosperující výrobní podnik v oblasti, kde žiji, který se zabývá stínící technikou. Pro analýzu konfliktů jsem zvolila metodu dotazníkového šetření. Následně bylo nutné data zpracovat, analyzovat, vytvořit závěr a navrhnout opatření, která by zlepšila současný stav.cs
dc.format58 s.cs
dc.format.mimetypeapplication/pdf
dc.language.isocscs
dc.publisherZápadočeská univerzita v Plznics
dc.relation.isreferencedbyhttps://portal.zcu.cz/StagPortletsJSR168/CleanUrl?urlid=prohlizeni-prace-detail&praceIdno=57931-
dc.rightsPlný text práce je přístupný bez omezení.cs
dc.subjectkonfliktcs
dc.subjectkonflikt na pracovištics
dc.subjectřešenícs
dc.subjectopatřenícs
dc.titleTypy konfliktů a jejich příčiny ve firměcs
dc.title.alternativeTypes of conflicts and their causes in the organizationen
dc.typebakalářská prácecs
dc.thesis.degree-nameBc.cs
dc.thesis.degree-levelBakalářskýcs
dc.thesis.degree-grantorZápadočeská univerzita v Plzni. Fakulta ekonomickács
dc.description.departmentKatedra podnikové ekonomiky a managementucs
dc.thesis.degree-programEkonomika a managementcs
dc.description.resultObhájenocs
dc.rights.accessopenAccessen
dc.description.abstract-translatedThe present work is focused on "Types of conflicts and their causes in the company". I chose the topic of conflicts because of their topicality, because everybody faces them almost daily. Conflicts affect us in our lives, whether personal or professional and not everyone can deal with them. The aim of the thesis was to analyze conflicts in the company and proposed measures that would avoid conflicts entirely or at least contributed to their elimination. For the development of the work I chose the firm Hunter Douglas Kadan, s.r.o. This is a thriving manufacturing company in the area where I live, which deals with shading devices. To analyze the conflicts I chose the method of the survey. Consequently, it was necessary to process the data, analyze them, draw a conclusion and propose measures that would improve the current status.en
dc.subject.translatedconflicten
dc.subject.translatedconflict in the workplaceen
dc.subject.translatedsolutionen
dc.subject.translatedmeasureen
Vyskytuje se v kolekcích:Bakalářské práce / Bachelor´s works (KPM)

Soubory připojené k záznamu:
Soubor Popis VelikostFormát 
BP Kolingerova.pdfPlný text práce1,33 MBAdobe PDFZobrazit/otevřít
BP_kolingerova_VP.pdfPosudek vedoucího práce555,49 kBAdobe PDFZobrazit/otevřít
BP_kolingerova_OP.pdfPosudek oponenta práce531,99 kBAdobe PDFZobrazit/otevřít
kolingerova.PDFPrůběh obhajoby práce680,35 kBAdobe PDFZobrazit/otevřít
Zobrazit minimální záznam Zobrazit statistiky


Použijte tento identifikátor k citaci nebo jako odkaz na tento záznam: http://hdl.handle.net/11025/13377

Všechny záznamy v DSpace jsou chráněny autorskými právy, všechna práva vyhrazena.

hledání
navigace
  1. DSpace at University of West Bohemia
  2. Vysokoškolské kvalifikační práce / Theses
  3. Fakulta ekonomická / Faculty of Economics
  4. Katedra podnikové ekonomiky a managementu / Department of Bussiness Administration and Management
  5. Bakalářské práce / Bachelor´s works (KPM)