Full metadata record
DC poleHodnotaJazyk
dc.contributor.advisorHejduková Pavlína, Ing. Ph.D.
dc.contributor.authorBubeníčková, Tereza
dc.contributor.refereeJandová Pavla, Ing.
dc.date.accepted2023-6-1
dc.date.accessioned2023-06-09T11:30:53Z-
dc.date.available2022-10-24
dc.date.available2023-06-09T11:30:53Z-
dc.date.issued2023
dc.date.submitted2023-4-24
dc.identifier92923
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/11025/52128-
dc.description.abstractDiplomová práce je zaměřena na daňové aspekty v kontextu řízení nákladů na zaměstnance a různých forem odměňování - pohledem daně z příjmů a pojistného, přičemž důraz je kladen na zaměstnanecké benefity. V teoretické části je zpracována literární rešerše. Následně je provedena analýza možností poskytování zaměstnaneckých benefitů v ČR. Na modelových příkladech jsou demonstrovány výhody těchto zaměstnaneckých benefitů z pohledu zdanění a pojistného na straně zaměstnavatele i zaměstnance. Pro modelové příklady jsou volena data získaná od konkrétních subjektů z praxe - FN Plzeň a ÚMO Plzeň 1. V závěru praktické části jsou stanovena doporučení na základě daňové výhodnosti potvrzené výpočty realizovanými autorkou a osobních rozhovorů se zaměstnanci v případě ÚMO Plzeň 1.cs
dc.format86 s.
dc.language.isocs
dc.publisherZápadočeská univerzita v Plzni
dc.rightsPlný text práce je přístupný bez omezení
dc.subjectpojistnécs
dc.subjectdaň z příjmů fyzických osobcs
dc.subjectbenefitycs
dc.subjectzaměstnancics
dc.subjectzaměstnavatelécs
dc.subjectkomparacecs
dc.subjectdoporučenícs
dc.subjectdaňově uznatelné nákladycs
dc.titleŘízení nákladů na zaměstnance a odměňování zaměstnanců pohledem daně z příjmů a pojistnéhocs
dc.title.alternativeManagement of employee costs and remunerations from the point of view of income tax and insuranceen
dc.typediplomová práce
dc.thesis.degree-nameIng.
dc.thesis.degree-levelNavazující
dc.thesis.degree-grantorZápadočeská univerzita v Plzni. Fakulta ekonomická
dc.thesis.degree-programEkonomika a management
dc.description.resultObhájeno
dc.description.abstract-translatedThis master´s thesis focuses on the tax aspects in the context of management of employee costs and various forms of remunerations - from the perspective of income tax and insurance premiums, with an emphasis on employee benefits. In the theoretical part a literature search is processed. Subsequently, an analysis of the possibilities of providing employee benefits in the Czech Republic is carried out. Example models are used to demonstrate the advantages of these employee benefits from the perspective of taxation and insurance premiums on both the employer's and the employee's side. The data for the example models were obtained from the following organizations - the University Hospital of Pilsen and the Municipal Authority of Pilsen 1 District are chosen. At the end of the practical part, recommendations are set out on the basis of tax benefits confirmed by the calculations carried out by the author and personal interviews with the employees of the Municipal Authority of Pilsen 1 District.en
dc.subject.translatedinsurance premiumsen
dc.subject.translatedpersonal income taxen
dc.subject.translatedbenefitsen
dc.subject.translatedemployeesen
dc.subject.translatedemployersen
dc.subject.translatedcomparisonen
dc.subject.translatedrecommendationsen
dc.subject.translatedtax deductible costsen
Vyskytuje se v kolekcích:Diplomové práce / Theses (KFU)

Soubory připojené k záznamu:
Soubor Popis VelikostFormát 
DP_Bubenickova_Tereza.pdfPlný text práce1,57 MBAdobe PDFZobrazit/otevřít
DP_Bubenickova_VP.pdfPosudek vedoucího práce244,24 kBAdobe PDFZobrazit/otevřít
DP_Bubenickova_OP.pdfPosudek oponenta práce340,38 kBAdobe PDFZobrazit/otevřít
ProtokolSPrubehemObhajobySTAG.pdfPrůběh obhajoby práce39,11 kBAdobe PDFZobrazit/otevřít


Použijte tento identifikátor k citaci nebo jako odkaz na tento záznam: http://hdl.handle.net/11025/52128

Všechny záznamy v DSpace jsou chráněny autorskými právy, všechna práva vyhrazena.