| Title: | Analýza mezigeneračních odlišností v pracovním prostředí |
| Other Titles: | Analysis of intergenerational differences within a work environment |
| Authors: | Rys, Josef |
| Advisor: | Kutlák Jiří, Ing. Ph.D. |
| Referee: | Skálová Petra, Ing. Mgr. Ph.D. |
| Issue Date: | 2022 |
| Publisher: | Západočeská univerzita v Plzni |
| Document type: | bakalářská práce |
| URI: | http://hdl.handle.net/11025/47892 |
| Keywords: | generace x;generace y;generace z;mezigenerační odlišnosti;pracovní prostředí;personální management;zdroje motivace;zdroje demotivace |
| Keywords in different language: | generation x;generation y;generation z;intergenerational differences;work environment;personal management;sources of motivation;sources of demotivation |
| Abstract: | Tato bakalářská práce se zabývá analýzou odlišností mezi generacemi v oblasti chování, motivace, a postojů, skrze statistické testy na datech získaných za pomoci dotazníku. Nejprve jsou zde zakotvena pro praktickou část relevantní teoretická východiska související s personálním managementem, a poté jsou představeny zkoumané generace, které následuje metodika práce. V praktické části dochází k představení získaných dat, a jejich následnému podrobení 3 odlišným analýzám, jejichž výsledky jsou poté souhrnně a detailně popsány. Doporučení pro podnikovou praxi je v závěrečné části práce vyvozeno spojením teoretických podkladů s právě těmito výsledky, doplněnými o autorovu interpretaci. |
| Abstract in different language: | This bachelor thesis deals with an analysis of differences between generations in a field of behavior, motivation, and stances, through statistical tests on data acquired by a questionnaire. First there are anchored for practical part relevant theoretical starting points related to personal management, and then there are introduced examined generations, which is followed by work methodology. Within practical part are being introduced acquired data, and their following subjection to 3 different analyses, whose results are later in summary described in detail. Recommendation for business practice is in the final part of this thesis derived by joining the theoretical foundation with these results, supplemented by an author´s interpretation. |
| Rights: | Plný text práce je přístupný bez omezení |
| Appears in Collections: | Bakalářské práce / Bachelor´s works (KPM) |
Files in This Item:
| File | Description | Size | Format | |
|---|---|---|---|---|
| Bakalarska Prace - Rys.pdf | Plný text práce | 1,63 MB | Adobe PDF | View/Open |
| RYS_Josef_vedouci.pdf | Posudek vedoucího práce | 128,74 kB | Adobe PDF | View/Open |
| Rys Josef oponent.pdf | Posudek oponenta práce | 119,43 kB | Adobe PDF | View/Open |
| ProtokolSPrubehemObhajobySTAG.pdf | Průběh obhajoby práce | 31,93 kB | Adobe PDF | View/Open |
Please use this identifier to cite or link to this item:
http://hdl.handle.net/11025/47892Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.